บริษัท แอสตร้าเซนเนก้า (ประเทศไทย) จำกัด ประกาศความสำเร็จอีกครั้ง ได้รับการรับรองให้เป็น Top Employer 2026 ต่อเนื่องเป็นปีที่ 6 ติดต่อกันจากสถาบัน Top Employers Institute องค์กรระดับโลกที่ส่งเสริมความเป็นเลิศในการบริหารจัดการทรัพยากรบุคคล ตอกย้ำความมุ่งมั่นในการสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่เปิดกว้างและให้โอกาสอย่างเท่าเทียม พร้อมสนับสนุนการเติบโตของพนักงานรอบด้าน ทั้งศักยภาพ ความเป็นอยู่ที่ดีทั้งร่างกายและจิตใจ และวัฒนธรรมองค์กรที่แข็งแรงและยั่งยืน เพื่อร่วมสร้างคุณค่าให้กับสังคมและอุตสาหกรรมสุขภาพของประเทศไทย

โรมัน รามอส ประธานบริษัทประจำประเทศไทย บริษัท แอสตร้าเซนเนก้า (ประเทศไทย) จำกัด กล่าวว่า

“ผมรู้สึกภูมิใจเป็นอย่างยิ่งที่ แอสตร้าเซนเนก้า ประเทศไทย ได้รับการยกย่องให้เป็น Top Employer ประจำปี 2026 และนับเป็นปีที่ 6 ติดต่อกัน ความสำเร็จครั้งนี้เป็นของพนักงานทุกคน โดยเฉพาะฝ่ายทรัพยากรบุคคล ที่เป็นผู้นำในการขับเคลื่อนแนวทางการทำงานต่างๆ ทำให้เราเป็นองค์กรที่น่าทำงาน ผมพร้อมสนับสนุนการสร้างสภาพแวดล้อมที่เอื้อให้ทุกคนเรียนรู้ พัฒนา และเติบโต พร้อมก้าวไปสู่เป้าหมายที่ท้าทายด้วยกัน”

ด้าน จิตรา ธีรชัย ผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคล บริษัท แอสตร้าเซนเนก้า (ประเทศไทย) จำกัด กล่าวว่า

“แอสตร้าเซนเนก้า มุ่งมั่นสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่เปิดโอกาสให้ทุกคนสามารถเติบโตได้อย่างเต็มศักยภาพ ให้ความสำคัญกับความหลากหลาย ความเท่าเทียมและการมีส่วนร่วม เพราะเสียงของทุกคนมีความหมาย เราเชื่อว่าเมื่อพนักงานรู้สึกปลอดภัย ได้รับการสนับสนุน และเห็นคุณค่าของตัวเอง ทุกคนจะสามารถสร้างผลงานที่มีประสิทธิภาพให้กับองค์กร รวมทั้งสร้างคุณค่าให้กับสังคมและอุตสาหกรรมสุขภาพของประเทศไทยได้”

ตลอดหลายปีที่ผ่านมา แอสตร้าเซนเนก้า ประเทศไทย ให้ความสำคัญกับการพัฒนาศักยภาพบุคลากรและเปิดโอกาสให้คนรุ่นใหม่ได้สัมผัสประสบการณ์ทำงานในอุตสาหกรรมสุขภาพ เพื่อเตรียมความพร้อมสู่การเป็นผู้นำในอนาคตอย่างต่อเนื่อง ผ่านโครงการต่างๆ อาทิ:

• AZ Next Leader: โครงการบ่มเพาะผู้นำรุ่นใหม่ ให้พนักงานได้หมุนเวียนทำงานในหลากหลายแผนกเพื่อเร่งการเติบโตสู่ผู้นำ
• กิจกรรมเปิดบ้านต้อนรับนิสิต-นักศึกษาจากมหาวิทยาลัยต่างๆ
• ร่วมงานกิจกรรมส่งเสริมความรู้ด้านอาชีพในบริษัทยากับนิสิตนักศึกษาจากมหาวิทยาลัยต่างๆ เพื่อสร้างโอกาสให้คนรุ่นใหม่เข้าสู่อุตสาหกรรมสุขภาพ

การได้รับรางวัล Top Employer 2026 ในครั้งนี้ ตอกย้ำบทบาทของแอสตร้าเซนเนก้า ประเทศไทย ในการเป็นองค์กรที่สร้างความเป็นเลิศทางธุรกิจ ซึ่งให้ความสำคัญกับบุคคากร วัฒนธรรมองค์กร และการเติบโตอย่างยั่งยืนในระยะยาวของบริษัท และอุตสาหกรรมสุขภาพในประเทศไทย